菲尔兹在2015年的薪酬增长了17％

底特律-福特汽车公司（Ford Motor Co.）今天在监管文件中表示，2015年是马克·菲尔兹（Mark Fields）担任首席执行官的第一年，涨幅为17％。

他的总薪酬为1860万美元。他的薪水包括180万美元的薪水，350万美元的现金奖金以及1,210万美元的长期股票和基于绩效的股权奖励。

在这一年中，授予菲尔兹的补偿价值（不包括养老金价值的变化和私人使用私人飞机等津贴）为1,730万美元，而2014年他担任首席运营官时为1,480万美元。在接任艾伦·穆拉利（Alan Mulally）担任首席执行官之前的一年。

2015年，福特五位高管的薪酬总额为4920万美元。继菲尔兹之后，薪酬最高的高管是执行董事长比尔·福特，其薪酬价值为1,290万美元，其中包括200万美元的薪水。他获得的薪酬价值1,010万美元，比2014年增长1.6％。

福特美洲区总裁乔·辛里奇（Joe Hinrichs）一年赚了640万美元，而北美是迄今为止该公司最大的利润来源。他的薪水首次超过100万美元，而他获得的薪酬增长了17％。

吉姆·法利（Jim Farley）于2015年初从美国销售和市场总监一职升任福特欧洲业务总裁，获得了580万美元的薪酬。

首席财务官Bob Shanks的薪酬价值为560万美元。

养老金估值的下降导致Fields，Shunks和Bill Ford的薪酬总值比2014年下降。该公司表示，下降是无法控制的，并不反映这些高管获得的任何直接报酬。

该公司表示，为比尔·福特（Bill Ford）花费了928,150美元，他还获得了价值291,151美元的私人飞机旅行。菲尔兹收到私人飞机私人使用的240,726美元。

菲亚特克莱斯勒汽车公司的首席执行官塞尔吉奥·马尔基翁内去年获得了1090万美元的薪酬。通用汽车并未透露其首席执行官玛丽·巴拉（Mary Barra）在2015年的薪酬。她在2014年赚了1,620万美元。

福特去年的净收入为74亿美元，税前利润为创纪录的108亿美元。它在北美仅赚了93亿美元，这为其近53,000名小时工触发了平均9,300美元的利润分红，这是有史以来最高的。

菲尔兹曾表示，福特2016年的税前利润将达到或超过去年的业绩。